
这合同庚是要闹哪样啊,拿着高薪就这样“躺平”了吗? 尤其是文森特,上赛季法例的时候,还景色无尽地当上了球职工会主席,休赛期又是办老师营又是开直播,侵犯得很。 遵循呢,到了本赛季,拿着1100万好意思元的年薪,场均得分就那么轸恤的5分,这是把天禀齐拿去开会了吧。
{jz:field.toptypename/}你说他这身份,就该是定约里为球员们争取权柄的茅头兵,若何到了我方身上,反倒成了“躺平”的典范。 1100万,就给我看这个? 昔日若何没发现他这样“闲”啊,一到关节本事,就看不见东说念主了。
还有克勒贝尔,上赛季随着东契奇一说念被交游过来的,遵循呢,通盘这个词赛季除了终末一场季后赛鲜艳性地露了个面,简直不错说是查无此东说念主。 原本以为他能在球队里大有手脚,遵循这个赛季,相似拿着1100万,场均得分更是跌到了2分,这是来“打酱油”的吗? 2分啊,这齐够不着首发线了吧,放在街头野球齐得被吐槽。
至于克内克特和范德比尔特,这两个就更让东说念主合计可惜了。 我合计他们俩是被“躺平”了,而不是他们我方“躺平”。 合同还有两年呢,就这样被主教养 DNP(Did Not Play,未上场)给晾着,出场契机少得轸恤。 若何说亦然年青球员,总得给点契机让他们证实我方吧。
你望望,明明有实力,有后劲,但便是得不到上场的契机,这不就等于在奢靡球员的工作糊口吗? 球队给了他们合同,是但愿他们能为球队孝顺力量,而不是让他们坐在板凳席上“养老”。 尤其是在文森特和克勒贝尔这种拿着高薪却认知欠安的情况下,是不是应该给年青球员多一些契机,让他们来“援助”球队?
恐怕候真搞不懂这些教养是若何想的,大要铁了心要把某些东说念主按在板凳上一样。 DNP 可不是一个好词,尤其对于一个渴慕上场认知的球员来说,这简直便是一种含糊。
况且,这也不是一两个赛季的问题了。 这种“旯旮化”的情况,在好多球队齐存在。 你不错望望,当年那些后劲新星,因为得不到契机,开云终末泯然世东说念主矣的例子还少吗?
合同庚就认知成这样,这后续的合同若何谈? 球员的谈判筹码可不就体刻下场上的数据和影响力上吗。
要是说文森特当工会主席是株连,那场上的认知就更是株连。 毕竟,他是靠打球吃饭的。
克勒贝尔亦然,当初交游过来的时候,人人对他也交付厚望,遵循就这?
我倒不是说非要让通盘东说念主齐场均二三相称,但你至少得认知出你对比赛的参加和对到手的渴慕吧。
这让我想起之前的一些探究,对于球员的“工作说念德”和“协议精神”。 当你拿着一份高薪合同,你就应该对这份合同肃穆。
你拿了1100万,我让你打个5分,你可能合计“也行吧”。 但要是我让你只打2分,那的确就离别事理了。
还有那些被 DNP 的年青球员,他们看着老老迈们“躺平”,我方却连上场的契机齐莫得,心里什么味说念?
这不光是球员个东说念主的问题,恐怕候亦然球队措置层和教养组的问题。
是不是球队的战略体系出了问题?
是不是教养的用东说念主念念路出了问题?
如故说,球队自身就不太青睐这些球员?
我看到这个数据,的确就忍不住要说两句。 毕竟,看比赛未便是图个精彩,图个心情吗?
要是东说念主东说念主齐是“躺平”状况,那比赛还有什么意旨兴趣?
咱们球迷用钱买票,花时候看比赛,图的便是球员们拼尽全力,为球队带来到手。
文森特当了工会主席,就更应该率马以骥,不成在场上“摸鱼”。
克勒贝尔也一样,合同庚不好好打,后头想再拿到大合同就难了。
至于那些没契机上场的年青东说念主,我的确替他们感到惘然。
恐怕候,一个教养的信任,一个上场契机,就能转换一个球员的工作糊口。
他们为什么不成获得这个契机呢?
我一直在想,要是把这些“躺平”球员的时候和薪水,分给那些有渴慕、有冲劲的年青球员,会不会球队的认知会更好一些?
这可不是无风作浪,好多球队的奏效,齐离不开年青球员的崛起。
他们有体能,有拼劲,还有无尽的可能。
而有些拿着高薪的球员,却大要依然莫得了前进的能源。
这合同庚,的确就这样“放飞自我”了吗?
比赛法例后,我看着这些数据,心里就一直在想,下一场,他们还会这样吗?
他们还有契机证实我方吗?
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